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广西选调生面试主要考察的是考生的综合素质和能力，包括但不限于举止仪表、言语表达、思维能力、人际交往意识与技巧、计划组织能力、应变能力以及沟通能力等。以下是对广西选调生面试考察内容的详细解析：

1.举止仪表：考生需要注意自己的着装和仪态，保持整洁、得体，展现出良好的精神风貌。

2.言语表达：考生需要清晰、流畅地表达自己的观点，避免语言啰嗦、表达不清等问题。同时，要注意语速、音量和语调的适中，以及语言的准确性和逻辑性。

3.思维能力：面试中，考生需要展现出自己对问题的深入思考和分析能力，能够从多个角度、多个层面去分析问题，并提出切实可行的解决方案。

4.人际交往意识与技巧：在面试中，考生需要展现出良好的人际交往能力，包括与考官的沟通技巧、团队协作能力等。例如，在面对考官的提问时，能够积极回应、礼貌交流；在面对团队合作的场景时，能够主动沟通、协调配合。

5.计划组织能力：考生需要展现出自己良好的计划和组织能力，能够合理安排时间和资源，确保任务的顺利完成。

6.应变能力：在面试中，考生可能会遇到一些突发情况或意外问题，需要展现出自己的应变能力和解决问题的能力。

7.沟通能力：考生需要展现出自己良好的沟通能力，能够清晰、准确地传达自己的意思，同时也需要善于倾听他人的观点和建议。

综上所述，广西选调生面试是一个全面考察考生综合素质和能力的环节，考生需要在多个方面做好充分准备，以展现出自己的最佳状态。